Кадровое агентство Выбор - подбор персонала, работа в Москве. Вакансии, резюме.

Новости

Новости кадрового агентства "Выбор".



C Новым 2018-м Годом!

E-mail Печать PDF

открытка 1

 

Благодарность от АО "Экспоцентр"

E-mail Печать PDF

Благодарность АКПП ГК Выбор

 

«Центр подбора персонала» впервые на выставке «Химия-2017»

E-mail Печать PDF

За период выставки мы ответили многим работодателям «Как эффективно подобрать персонал в компанию? Из каких смежных отраслей можно подобрать специалистов?

centrpodbora1

Представители центра консультировали специалистов, студентов: Как стать наиболее привлекательной компанией для соискателей? Как стать наиболее ценным сотрудником, которому ведущие российские и зарубежные компании химической и нефтехимической отрасли готовы предложить более высокую заработную плату?» Так же провели более 1000 консультаций для соискателей « Как правильно составить свое резюме? Где и как искать подходящие вакансии? Как стать потенциальным партнером компании? Где и как искать и работу или практику студентам и выпускникам профильных вузов?»

centrpodbora2

Центр подбора персонала, безусловно, привлек внимание со стороны как участников выставки, так и посетителей. Поскольку дефицит кадрового резерва в химической отрасли растет с каждым годом все больше и больше.

Экспоненты выставки разместили актуальные вакансии на стенде центра подбора персонала. Так же участники и гости выставки могли ознакомиться с резюме соискателей и вакансиями работодателей. За период работы «Центра подбора персонала» мы получили много положительных отзывов.

24 октября в рамках Деловой сессии 2017 на 20-й международной выставке «Химия-2017» Ассоциация консультантов по подбору персонала и Кадровое агентство «ВЫБОР» подготовили и провели Деловую сессию «HR инструменты для бизнеса».  Спикеров делились практическими кейсами и смогли затронуть такие важные вопросы как:

  • centrpodbora3Обзор индустриального рынка труда.
  • Определение и расчёт нормативной численности персонала предприятия нефтехимической отрасли
  • Особенности взаимодействия разновозрастных сотрудников в рабочих процессах и влияние различий на эффективность труда
  • Повышение вовлеченности и эффективности персонала путем проведения Чемпионата по СМК
  • Новая реальность и место HR’а в ней.
  • Бережливое производство в химической промышленности: типовые потери и рычаги оптимизации

 

В своих выступлениях руководители и представители предприятий, ассоциаций, представители отраслевые проблемы Химической отрасли и высказали ряд предложений, которые могли бы улучшить ситуацию на кадровом рынке ХИМИИ, НЕФТЕГАЗОХИМИЯ промышленности.
По результатам исследований «Центра подбора персонала» изменения в кадровой политики Химической отрасли произошли компании за 2016-2017гг. произошли:

  • centrpodbora4Сокращение 30%
  • Расширение штата 70%
  • Удержание и развитие 90%

На основании программы импорта замещения многие компании химической отрасли получили государственную помощь в развитии новых отраслевых сегментах. Также на период 2017-2018гг. планируют открытие новых производственных площадок в регионах РФ примерно 10% опрошенных компаний заявили об этом.

На основании данных исследований мы сделали вывод, что компании химической промышленности находятся в стадии развития и роста и готовы привлекать квалифицированных специалистов и обучать молодых специалистов.


Обновлено ( 16.11.2017 11:17 )
 

Анонс: ХИМИЯ-2017 - Международная выставка химической промышленности и науки

E-mail Печать PDF

«Центр подбора персонала» впервые на выставке «Химия-2017»

Как эффективно подобрать персонал в компанию? Из каких смежных отраслей можно подобрать специалистов? Как стать наиболее привлекательной компанией для соискателей? Как стать наиболее ценным сотрудником, которому ведущие российские и зарубежные компании химической и нефтехимической отрасли готовы предложить более высокую заработную плату? На эти и другие вопросы участникам и посетителям выставки «Химия-2017» ответят специалисты «Центра подбора персонала».

УЧАСТНИКАМ выставки предоставляется возможность:

  • разместить вакансии компании на стенде Центра;
  • ознакомиться с резюме соискателей;
  • найти необходимого специалиста всего за 4 дня работы выставки;
  • получить профессиональную консультацию о состоянии рынка труда.

Если в настоящее время в Вашей компании есть актуальные вакансии, консультанты Центра подбора персонала во время работы выставки помогут найти необходимых сотрудников.

Для более эффективного использования времени работы выставки предлагаем Вам выслать описания вакансий заранее, воспользовавшись онлайн-формой.

С первого дня выставки информация о вакансиях будет доступна всем посетителям. Обязательно укажите номер стенда Вашей компании.

Участие в Центре подбора персонала для участников выставки – бесплатно.

Координаторы центра: +7 (495) 125-92-00,  Этот e-mail адрес защищен от спам-ботов, для его просмотра у Вас должен быть включен Javascript

ПОСЕТИТЕЛЯМ выставки предоставляется возможность:

  • ознакомиться с актуальными вакансиями компаний-участников выставки;
  • разместить резюме (необходимо заранее направить резюме, воспользовавшись онлайн-формой. Если у Вас есть готовое резюме, необходимо указать ссылку для его скачивания);
  • получить консультацию специалиста по карьерному развитию.

Резюме специалистов химического и нефтехимического сектора, заинтересованных в трудоустройстве, размещаются на стенде Центра.

Screen Shot 2017-10-04 at 11.59.25

Время работы Центра подбора персонала:

23–25 октября 2017 – с 10:00 до 18:00

26 октября 2017 – с 10:00 до 16:00

Номер стенда уточняется.

Не пропустите! 

Экспертная сессия «HR решения для бизнеса»

В рамках деловой программы 20-й международной выставки «Химия-2017» впервые будет проведена экспертная сессия «HR решения для бизнеса». Эксперты расскажут о нескольких кейсах совершенствования операций на промышленных предприятиях, в результате которых удалось не только сократить потери, но и улучшить текущие условия и повысить уровень организации производства.

Тематика выступлений:

  • Обзор индустриального рынка труда.
  • Определение и расчёт нормативной численности персонала предприятия нефтехимической отрасли.
  • Особенности взаимодействия разновозрастных сотрудников в рабочих процессах и влияние различий на эффективность труда.
  • Повышение вовлеченности и эффективности персонала путем проведения Чемпионата по СМК.
  • Новая реальность и место HR’а в ней.
  • Бережливое производство в химической промышленности: типовые потери и рычаги оптимизации.

Подробнее >>

Дата и время: 24 октября (вторник) 11.00-13.00

Место: Павильон 2, зал 3, Конференц-зал (территория экспозиции)

Вход свободный. Предварительная регистрация обязательна на выставку для участия в мероприятиях деловой программы. Получить билет посетителя >>

Будем рады видеть Вас в Центре подбора персонала на крупнейшей отраслевой выставке химической промышленности и науки «Химия-2017»!

 
Страница 1 из 26

Тематические статьи

Кадровый юмор
В этом разделе Вы сможете найти много полезной информации по теме кадровой политики и не только.

Кадровый юмор

Кадровый юмор
Хотите немного отвлечься и отдохнуть? Почитайте свежие анекдоты из нашей рубрики "Кадровый юмор"! 

Тесты

Тесты
В данном разделе мы предоставляем Вам возможность пройти некоторые полезные и просто интересные тесты, касающиеся кадровой тематики. 
Рейтинг кадровых (рекрутинговых) агентств
Баннер
Баннер
Баннер
Баннер
Баннер
Баннер